本文标题:在学校的信息处理可视化课的一些知识点

本文链接:http://7r4ck3r.top/index.php/archives/37/

除非另有说明,本作品遵循CC 4.0 BY-SA 版权协议

声明:转载请注明文章来源。

单因素方差分析 (ANOVA)

概念
单因素方差分析(One-Way ANOVA)是一种统计方法,用于测试多个独立组的均值之间是否存在显著差异。它的基本思路是将总体的方差分解成两部分:组间方差和组内方差,然后比较它们的大小。如果组间方差显著大于组内方差,则说明组与组之间的均值差异是显著的。

适用场景(作业4)
ANOVA 常用于比较三个或更多组的均值差异。例如,在这里,我们要比较不同族群(如 Asian、Black、Hispanic、White 等)的每月啤酒消耗量(NUMBEERMO_EST)是否存在显著差异。

假设
在进行 ANOVA 前,需要满足以下假设条件:

独立性:各组之间是独立的。
正态性:每组的数据服从正态分布。
方差齐性:各组数据的方差相等(或至少方差相近)。
步骤
设定假设:

原假设 (H0):各组的均值相等。即不同族群的每月啤酒消耗量相同。
备择假设 (Ha):至少有两个组的均值不同。
计算方差:

组间方差:衡量不同组之间的均值差异。
组内方差:衡量同一组内部的数据差异。
计算 F 统计量:

F 统计量是通过组间方差除以组内方差得到的。如果组间方差显著大于组内方差,则说明不同组之间的均值差异较大。
判定显著性:

通过查找 F 分布表或计算 p 值来判断是否拒绝原假设。
如果 p 值小于显著性水平(通常是 0.05),则拒绝原假设,认为至少有一组的均值与其他组显著不同。
ANOVA 结果解读
F 统计量:越大表示组间差异越显著。
p 值:如果 p 值小于显著性水平(如 0.05),表示存在显著差异,至少有一个组的均值不同

事后检验 (Post-hoc Analysis)

概念
当 ANOVA 显示存在显著差异时,我们接下来需要进一步确定究竟哪些组之间存在显著差异。事后检验(Post-hoc Analysis)是一种用于在多组比较中找出具体差异的检验方法。它的目标是在控制整体显著性水平(例如控制错误发现率)的情况下,比较每一对组的均值差异。

常见的事后检验方法
Tukey HSD 检验(Tukey's Honestly Significant Difference):这是最常用的事后检验方法之一,适合在多组间做均值比较时控制假阳性率。它可以让我们逐对比较每两组之间的均值,计算出组对之间的差异是否显著。
步骤
进行逐对比较:

每个组对之间都计算均值差,并根据样本方差来检验每对之间的差异。
调整显著性水平:

使用 Tukey 方法进行调整,以便控制多重比较导致的总体显著性水平(FWER),即避免由于多次比较而导致的错误发现率增加。
结果解读:

对于每一对组,事后检验会输出均值差异、p 值和置信区间。
如果某组对的 p 值小于显著性水平(如 0.05),则说明该两组之间存在显著差异。
reject 列通常用于标记该对组是否有显著差异。
事后检验结果的解释
meandiff:两个组的均值差值。
p-adj:调整后的 p 值,用于确定该对组的均值差异是否显著。
lower 和 upper:均值差异的置信区假设我们进行了

用法

假设ANOVA 分析并发现不同族群之间的啤酒消耗量有显著差异,接下来进行事后检验可以帮助我们找出具体差异在哪里。例如,通过 Tukey HSD 检验,我们可能会发现:

Asian 和 Black 组之间的均值差异显著。
Hispanic 和 White 组之间的均值差异不显著。
这种信息可以帮助我们更深入地理解数据,从而得出更具体的结论间,反映估计的准确性。
reject:True 表示该对组之间的差异显著,False 表示无显著差异。

最后修改:2024 年 11 月 20 日
如果觉得我的文章对你有用,请随意赞赏